北海道・京極町の農場で疑われているミャンマー人労働者への虐待問題で（既報）、労働組合が求めていた２度目の団体交渉が札幌市内で設けられ、指摘される暴行の事実の一部を農場側が認めるに到った。交渉の席では複数のミャンマー人が不当に詐取された金銭や未払い賃金などが精算されたが、一連の被害についての謝罪はなかった。参加を求められていた農場の実質的経営者である京極町議会議員の男性は、初回の団交に続き今回も姿を現わさなかった。

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２度目になる団体交渉が行なわれたのは、９月18日午後。初回に続き、労組側からは虐待被害を訴えるミャンマー国籍の男女６人と札幌地域労組の職員３人が出席、同じく農場側からは経営主体である町議の長男と登記上の代表者、及び代理人３人が出席し、非公開で交渉が進められた。労組側は町議本人の出席を強く求める要望を９月15日付で農場側に寄せていたが、町議がこれに応じることはなかった。

＊第２回団体交渉（札幌地域労組提供）

虐待疑惑を巡っては、労組側がかねてから重視していた問題がある。即ち、町議親子が運営していた別の農業法人が４年前に国の命令で外国人の受け入れを禁じられていた問題。労働者への人権侵害を理由とする厳しい処分だが、にもかかわらず町議らはその後も外国人労働者を雇用し続けることができていた。先の命令の直後に別の農業法人を設立し、実質上まったく同じ顔ぶれで事業を継続することができたためだ。労組はこうした法の抜け穴を問題視し、処分当時にどういう人権侵害行為があったのかを具体的に質す考えだったが、農場側の代理人弁護士らが「それは団体交渉事項ではない」として対応を拒んだという。団交後に取材に応じた地域労組の鈴木一顧問は「何があったのか、きちんと真相究明する必要がある」と、農場側の対応の不誠実さを批難した。

「彼らがダミー会社など作らず国の命令にきちんと従っていれば、ミャンマーの人たちは新たな被害に遭わずに済んだんです。労組としては、確認質問に応じない農場側の対応を『不当労働行為』として労働委員会への救済申し立てを検討せざるを得ません」

前回の交渉で指摘された未払い賃金については、２回目に到ってようやく精算され、最後の給料にあたる賃金が各自に現金で手渡されたという。これに加え「誤って車両内にガソリンをこぼした」なる理由で農場側から15万円の「罰金」を詐取されていた男性に対し、その全額が返還された。また一連の虐待疑いについても農場側が初めて具体的なケースに言及し、６月に男性従業員の１人が町議からペットボトルで叩かれたという訴えに、町議の暴行が事実であると認めるに到った。一方、関係者から同行為に対する謝罪の言葉が発せられることはなかった。

虐待の主体である町議自身の団交出席が実現していないことについて、組合側が改めてその不誠実さを指摘すると、農場側は次回ないし次々回の団交に町議本人が出席する可能性を述べたという。地域労組の鈴木顧問は改めて、引き続き追及の声を上げていく考えを話した。

「先方としては、町議らに形だけの謝罪をさせ、お金を払って早く幕引きしたいのかもしれませんが、私たちの目的はお金ではありません。４年前の件を含めて法人の責任をきっちり検証し、二度とこういうことが起こらないよう制度の改善などを訴えていく必要がある」

虐待問題の追及に関しては、団体交渉と並行して捜査機関への刑事告訴や出入国在留管理庁への情報提供といった動きがあるが、こちらの具体的な進捗は現時点で伝わっていない。地域労組の鈴木顧問は「告訴を取り下げる考えはないし、入管へも必要な協力を続ける」と、町議らの法的責任についても追及し続ける考えをあきらかにしている。

（小笠原淳）